Tusindvis af ansatte er blevet fyret fra deres arbejdsplads i denne uge, men ikke af de grunde, du tror.
Det handler hverken om økonomi eller kunstig intelligens, forsikrer topchefen. Ifølge topchefen handler det ikke om besparelser – men om at genskabe en tabt mentalitet.
Forklaringen kom torsdag aften fra Amazons topchef, Andy Jassy, under selskabets indtjeningsopkald. Her slog han fast, at de 14.000 opsigelser ikke er økonomisk begrundede – og heller ikke drevet af kunstig intelligens, skriver CNN.
»Opsigelserne i denne uge var ikke rigtigt finansielt drevet, og det er ikke engang rigtigt AI-drevet, ikke lige nu. Det handler om kultur,« sagde han som svar på et analytikerspørgsmål.
Ifølge Andy Jassy har den hurtige vækst i medarbejderantal, geografiske lokationer og nye forretningsområder skabt en kompleks organisation med for mange lag, der svækker kulturen i selskabet.
Det har svækket beslutningskraften og distanceret ledelsen fra den oprindelige iværksætterånd, forklarede han.
Udtalelsen kom samtidig med, at Amazons omsætning steg med 13 pct. på årsbasis til 180 mia. dollar i kvartalet.
Amazon, der toppede med over 1,6 mio. ansatte i 2021 og ved udgangen af sidste år havde omkring 1,5 mio., ønsker at genvinde sin »startup-mentalitet« ved at skære i strukturer og ledelseslag.
Ifølge Andy Jassy er det afgørende for at bevare evnen til at handle hurtigt og innovativt i en tid, hvor kunstig intelligens forventes at effektivisere store dele af virksomheden.
Investorerne lader til at have tilgivet ham. I hvert fald steg Amazon-aktien 13 pct. efter e-handels-mastodonten indviede verden i udviklingen de seneste tre måneder og forventningerne til fremtiden.
Stor guide: 57 geniale gaver
